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五险一金都指什么?有什么用处?

五险一金就是用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称。

五险一金主要包括养老金、社会医疗保险、失业金、职工工伤保险、生育保险金及公积金。职员自身缴交的公积金和职员工作单位为职员缴交的公积金,归属于职员个人财产。

五险一金的作用:养老保险。用于退休后领取养老金、抚恤金、丧葬费,是老年生活的保障。医疗保险。用于医疗报销和老年的医保待遇服务。失业保险。用于失业后领取失业保险金。工伤保险。

我们常说的五险一金,又称社保,即:养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险,以及住房公积金。

五险一金都包括什么

1、法律分析:五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金。

2、【法律分析】:五险一金是指养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金。

3、法律分析:五险一金通常都包括什么,很多人可能不明白。实际上五险一金它主要包括5种社保的保险,和一个住房公积金。

4、法律主观:五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及 住房公积金 。

5、法律主观:五险一金讲的是五种保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,“一金”指的是住房公积金。

6、法律主观:“五险”指的是五种保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;“一金”指的是 住房公积金 。

五险一金指什么

法律分析:五险一金是指基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险和住房公积金。

【法律分析】:五险一金是指养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金。

实际上五险一金它主要包括5种社保的保险,和一个住房公积金。其中五险一金当中的5险,就是我们通常所交的一个社保,那么这个社保是属于法定的责任和义务,作为企业单位来讲是必须要为自己的员工,来依法购买的。

法律主观:“五险一金”其实就是五种社会保险和住房公积金的合称。

五险一金是指什么

法律分析:五险一金是指基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险和住房公积金。

法律分析:五险一金,是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称。“五险”指的是五种保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;“一金”指的是住房公积金。

五险一金可以说是员工的一种***待遇,是单位必须按国家相关政策为员工缴纳的,是工资报酬的补充和延续,对员工来说是有利无弊的。五险,就是社保,指的是养老、工伤、失业、医疗、生育5个险种。